Hà Nội đang “kiệt sức” trong phát triển hạ tầng giao thông khi mà kỷ lục con đường đắt nhất hành tinh liên tiếp bị phá vỡ mà không có cách nào giảm được.
Nếu sửa đổi các chính sách không còn phù hợp và đối xử công bằng với golf như những ngành kinh doanh “sạch” khác, chắc chắn thị trường golf Việt Nam sẽ có những bước phát triển mạnh mẽ, phát huy được tiềm năng sẵn có.
Dù đô thị có phát triển ở cấp độ nào đi chăng nữa thì đô thị đó vẫn phải là đô thị Việt Nam, của người Việt Nam. Và như thế nó phải có bản sắc văn hóa đô thị Việt Nam, chứ không phải mang bản sắc của một đô thị ngoại lai nào khác!
Theo kiến trúc sư Tôn Đại, “bản sắc của một đô thị là những tính chất phân biệt đô thị đó với những đô thị khác”, tức là cái để người ta nhận diện ra một đô thị, chỉ là nó chứ không phải bất cứ đô thị nào khác. Một đô thị như vậy liệu có thể thiếu được yếu tố cây xanh?
Công ty CP Trung Long, nằm trong khu vực Trung tâm Khuôn viên TP. Vinh (số 2, đường Lê Mao), có hàng chục dự án trên địa bàn Nghệ An. Đáng nói, trong quá trình triển khai xây dựng các dự án, công ty này liên tục vi phạm trật tự xây dựng khiến dư luận xã hội bất bình.
“Các kiến trúc sư, các nhà quy hoạch, các nhà nghiên cứu hiện nay dường như chỉ quen giữ cái cũ, hoặc chỉ biết tạo ra cái mới mà quên mất cái cũ nên các đô thị dần bị mất bản sắc. Trong khi đáng lẽ việc quan trọng họ phải làm là cân bằng cả hai yếu tố bảo tồn và phát triển”, KTS. Nguyễn Thế Khải chia sẻ.
Thật may mắn cho hệ thống tư pháp nước nhà là phiên Tòa đã được hoãn lại. Lý do được đưa ra là cần quay trở lại phần xét hỏi để làm rõ một số vấn đề mà Hội đồng xét xử (HĐXX) quan tâm nhằm tập trung làm rõ các khoản thiệt hại của Vinasun, đặc biệt là mối quan hệ nhân - quả giữa thiệt hại này với hoạt động của Grab.
Cùng với chu kỳ vận động đi lên của thị trường bất động sản, rất nhiều khóa học dạy làm giàu từ bất động sản liên tục nở rộ. Song sự xuất hiện của các khóa học làm giàu từ bất động sản đã tạo nên những luồng tranh luận trái chiều. Một số ý kiến cho rằng mô hình đào tạo làm giàu từ bất động sản là hình thức đa cấp, nhằm lợi dụng lòng tin của khách hàng để trục lợi.
“Vấn đề cần giải quyết hiện nay không phải là việc chúng ta thuê thêm nhiều phụ nữ để làm việc mà là phải tạo ra một môi trường ổn định để tất cả mọi người cùng phát triển. Nếu chúng ta làm được điều đó, số lượng phụ nữ tham gia vào lĩnh vực công nghiệp xây dựng sẽ ngày một tăng cao hơn”, Noorganah Robertson, một thợ điện 34 tuổi chia sẻ.
HĐND TP HCM thử làm khoảng 2.000 phiếu khảo sát hỏi nhiều tầng lớp nhân dân thành phố xem họ ủng hộ hay phản đối dự án này để biết việc xây dựng nhà hát giao hưởng ở Thủ Thiêm có “cấp bách và dân cần“ hay không.
Thực tế, trong thời vừa qua, những chậm trễ và mâu thuẫn trong thực hiện cổ phần hóa doanh nghiệp nhà nước đều liên quan đến việc xác định giá trị đất đai, định giá thương hiệu không rõ ràng mới dẫn đến “chảy máu” nguồn tài sản công.
Một nhiếp ảnh gia người Anh đã chụp ảnh 12 phụ nữ làm việc trong ngành xây dựng và ghi lại câu chuyện của họ để cho thấy rằng không có sự khác biệt nào giữa đàn ông và phụ nữ về các kỹ năng làm việc cũng như lợi nhuận mà họ đem lại đối với một dự án.
Để phá “ma trận” thủ tục hành chính, điều trước tiên và vấn đề gốc rễ là phải loại bỏ những công chức tha hóa, lợi dụng công vụ để hành dân, phục vụ cho lợi ích của riêng mình hay một nhóm lợi ích. Chỉ có như thế, nền hành chính mới trở lại đúng bản chất phục vụ dân chứ không phải “hành dân là chính”.
Theo GS. TSKH. Nguyễn Mại, đối với những doanh nghiệp lớn như Vingroup thì họ rất cần xây dựng các thương hiệu cho sản phẩm. Nhưng rõ ràng hiện nay, thương hiệu của Việt Nam vẫn là câu chuyện đi tìm, nhưng tìm chưa thấy, chưa ai biết thương hiệu Việt Nam có thứ gì? Phải làm sao để các doanh nghiệp lớn của Việt Nam có thương hiệu đẳng cấp, xuất hiện các ý tưởng lớn.
Ông Cao Sỹ Kiêm nhận định: “Doanh nghiệp tư vẫn chưa thực sự cố gắng và nỗ lực. Hiện đang xảy ra tình trạng “nóng” ở bên trên và “lạnh” ở bên dưới”.
Lịch sử thăng trầm nhiều thế kỷ qua của thế giới cho thấy, một quốc gia mà thiếu đội ngũ doanh nhân thành đạt, kỳ thị doanh nhân, không có đất đủ rộng, đủ an toàn cho doanh nhân thể hiện khả năng kiếm tiền, sẽ không bao giờ phát triển được. Thiết tưởng không cần phải đưa ra ví dụ, khi chỉ cần dũng cảm nhìn vào chính lịch sử phát triển của bản thân đất nước chúng ta. Bài học đắt giá từ việc đánh giá sai vai trò của doanh nhân nên thỉnh thoảng được nhắc lại.
Khi gôn vẫn còn là môn thể thao chưa thật phổ biến với phần đông người dân Việt Nam, những lợi ích kinh tế mà ngành “công nghiệp xanh” này đem lại trên những mảnh đất cằn cỗi đang dần chứng minh việc phát triển gôn đang đi đúng hướng, đặc biệt dưới góc độ của những người dân địa phương.
Đánh giá những điểm được và chưa được sau 30 năm thu hút vốn đầu tư nước ngoài (FDI), chúng ta phải xem xét bối cảnh cũng như những mục tiêu phù hợp với thời điểm đó.
