Doanh nhân trẻ Việt Nam với khát vọng cường thịnh của đất nước: Vai trò tiên phong trên hành trình hiện thực hóa tầm nhìn 2030 - 2045

Trong bối cảnh thế giới chuyển mình mạnh mẽ, Việt Nam đang đứng trước những cơ hội và thách thức đan xen trên hành trình hiện thực hóa khát vọng phồn vinh và hùng cường. Trong bức tranh đầy triển vọng này, doanh nhân trẻ Việt Nam đang nổi lên như một lực lượng tiên phong, đóng góp không nhỏ vào sự phát triển kinh tế - xã hội đất nước. Với tinh thần đổi mới, sáng tạo và khát khao cháy bỏng, họ không chỉ là những người kiến tạo giá trị kinh tế mà còn là những người truyền cảm hứng, góp phần định hình tương lai của Việt Nam.

***

Trong chiều dài lịch sử, khát vọng xây dựng và bảo vệ đất nước luôn là nguồn lực to lớn của dân tộc Việt Nam, tạo nên nhiều thành tựu và chiến công hiển hách.

Đại hội Đảng lần thứ XIII tiếp tục nhấn mạnh khát vọng phát triển đất nước với mục tiêu cụ thể: Đến năm 2025 là nước đang phát triển, có công nghiệp theo hướng hiện đại, vượt qua mức thu nhập trung bình thấp. Đến năm 2030 là nước đang phát triển, có công nghiệp hiện đại, thu nhập trung bình cao. Đến năm 2045 trở thành nước phát triển, thu nhập cao. Đây là khát vọng hoàn toàn phù hợp với mong muốn, nguyện vọng của nhân dân Việt Nam, với mục tiêu xây dựng đất nước phồn thịnh mà Chủ tịch Hồ Chí Minh, Đảng và Nhân dân ta đã lựa chọn và phấn đấu thực hiện.

Bắt đầu từ năm 1990, Luật Doanh nghiệp tư nhân và Luật Công ty được Nhà nước ban hành đã tạo hành lang pháp lý cho sự ra đời của hàng loạt doanh nghiệp tư nhân ở Việt Nam. Theo số liệu thống kê, tốc độ phát triển các doanh nghiệp ngoài quốc doanh ở Việt Nam từ tháng 10/1992 đến tháng 8/1993 đã tăng từ 2.027 lên 9.398 doanh nghiệp. Cơ chế thị trường đã làm thay đổi toàn diện đời sống kinh tế ở nước ta, tạo cơ hội cho hàng vạn thanh niên trở thành những doanh nhân thành đạt khi tuổi đời còn rất trẻ. Cùng với đó, phong trào thanh niên sản xuất kinh doanh giỏi do Trung ương Đoàn Thanh niên Cộng sản Hồ Chí Minh phát động vào thời điểm đó đã tạo thêm khí thế và định hướng cho đội ngũ thanh niên có khát vọng, không cam chịu đói nghèo mạnh dạn lựa chọn con đường kinh doanh để lập nghiệp, làm giàu cho bản thân và xã hội. Giới doanh nhân trẻ Việt Nam đã ra đời và phát triển từ chính đội ngũ những thanh niên xung kích như vậy vào thập niên 90 của thế kỷ XX. Việc hình thành lực lượng doanh nhân trẻ trong đội ngũ thanh niên Việt Nam là một nhân tố hoàn toàn mới, đã được Đoàn Thanh niên Cộng sản Hồ Chí Minh và Hội Liên hiệp Thanh niên Việt Nam kịp thời nhận diện và ủng hộ phát triển.

Đến nay, sau gần 40 năm Đổi mới, Việt Nam đã trở thành nền kinh tế lớn thứ 4 của ASEAN và thứ 40 của thế giới, quy mô thương mại quốc tế nằm trong TOP 20 của thế giới, là một trong những nền kinh tế được đánh giá là năng động và có độ mở cao nhất thế giới. Thương hiệu quốc gia Việt Nam được định giá 431 tỷ USD năm 2022 và là thương hiệu quốc gia có tốc độ tăng trưởng giá trị nhanh nhất thế giới. Đặc biệt, đội ngũ doanh nhân Việt Nam đã không ngừng phát triển cả về số lượng và chất lượng, là lực lượng chủ lực, tiên phong tạo ra của cải vật chất và việc làm. Việt Nam đã có gần 900.000 doanh nghiệp đang hoạt động, khu vực doanh nghiệp đóng góp hơn 60% GDP, khoảng 30% tổng số lao động đang làm việc.

Các doanh nghiệp, doanh nhân có mặt ở hầu hết các ngành nghề, lĩnh vực sản xuất, kinh doanh, hoạt động không chỉ trong nước mà nhiều doanh nghiệp còn khẳng định giá trị thương hiệu vươn tầm ra khu vực và thế giới. Đặc biệt đã có những thành viên của Hội Doanh nhân trẻ Việt Nam phát triển thành tập đoàn kinh tế dẫn đầu các ngành sản xuất, kinh doanh tại Việt Nam, như Trương Gia Bình (FPT), Vũ Văn Tiền (Geleximco), Trần Bá Dương (THACO), Cao Thị Ngọc Dung (PNJ), Trần Lệ Nguyên (Kinh Đô), Võ Quốc Thắng (Đồng Tâm), Phạm Đình Đoàn (Phú Thái), Mai Hữu Tín (U&I Group)…, cùng rất nhiều thương hiệu của các doanh nhân trẻ đang lớn lên. Tính đến nay, 19.000 hội viên doanh nhân trẻ cả nước đang tạo doanh thu hàng năm hơn 40 tỷ USD, đóng góp hơn 10% GDP của cả nước và tạo việc làm cho hơn 5 triệu lao động, xứng đáng như những câu thơ mà Tổng Bí thư Lê Khả Phiêu đã tặng các doanh nhân trẻ vào Lễ trao Giải thưởng Sao Đỏ lần đầu tiên (năm 1999):

"Đất nước như con thuyền lớn

Doanh nhân trẻ là những tay chèo

Đảng ta là người cầm lái".

Thế hệ doanh nhân trẻ Việt Nam ngày nay mang trong mình những phẩm chất đặc biệt, tạo nên một diện mạo mới cho cộng đồng doanh nghiệp. Họ là những người trẻ tuổi, năng động, được trang bị kiến thức chuyên môn vững vàng và khả năng thích ứng cao với môi trường kinh doanh biến đổi không ngừng. Không chỉ dừng lại ở việc tạo ra lợi nhuận, họ còn mang trong mình khát vọng đóng góp cho xã hội, xây dựng một đất nước Việt Nam thịnh vượng và bền vững.

Trong thời đại hiện đại, doanh nhân không chỉ là người làm kinh doanh mà còn là những người có ảnh hưởng lớn đến cộng đồng xã hội. Họ không chỉ tạo ra các sản phẩm và dịch vụ mới mà còn góp phần vào việc giải quyết các vấn đề xã hội và bảo vệ môi trường, đặc biệt là những người mang lại sự tươi trẻ, sáng tạo và năng động cho sự phát triển của đất nước. Trong đó, doanh nhân trẻ Việt Nam hiện nay đang có những đặc điểm và tiềm năng đặc biệt, đồng thời mang trong mình những cơ hội đối với sự phát triển của quốc gia. Có thể kể ra đây một số tiềm năng nổi bật như:

Tinh thần sáng tạo và sẵn sàng đổi mới: Doanh nhân trẻ Việt Nam thường thể hiện tinh thần sáng tạo và sẵn sàng đổi mới trong các hoạt động kinh doanh. Họ không ngần ngại thử nghiệm các ý tưởng mới và tìm kiếm cách tiếp cận mới trong việc giải quyết các vấn đề thị trường.

Tính kiên nhẫn và sự bền bỉ: Trong bối cảnh môi trường kinh doanh có tính cạnh tranh cao, doanh nhân trẻ thường phải đối mặt với nhiều khó khăn và thách thức. Tuy nhiên, họ thường có tính kiên nhẫn và sự bền bỉ, không dễ bị đánh bại bởi những thất bại ban đầu.

Tư duy kinh doanh linh hoạt và phản ứng nhanh: Doanh nhân trẻ thường có khả năng thích ứng nhanh chóng với những thay đổi trên thị trường và có khả năng ra quyết định linh hoạt trong môi trường kinh doanh đa biến.

"Bị kích thích" bởi những rủi ro và thách thức: Thường khi bị đặt vào thách thức và những rủi ro về môi trường kinh doanh (về tài chính, nguồn vốn, kinh tế…) hay kỳ vọng của gia đình, xã hội và chính bản thân, doanh nhân trẻ một mặt sẽ gặp nhiều khó khăn, trở ngại; mặt khác lại càng cảm thấy "bị kích thích" để đương đầu. Cảm giác được thử thách và chinh phục thử thách dường như lại tạo nguồn cảm hứng giúp doanh nhân trẻ ngày một hoàn thiện mình để trở thành phiên bản tốt hơn.

Sự đa dạng về nguồn lực và kỹ năng: Doanh nhân trẻ từ các ngành nghề và lĩnh vực khác nhau, mang theo sự đa dạng về kiến thức, kỹ năng và nguồn lực. Điều này tạo ra một môi trường đa dạng và phong phú trong cộng đồng doanh nhân trẻ Việt Nam.

Với những tiềm năng phát triển sẵn có, doanh nhân trẻ Việt Nam đóng vai trò quan trọng trong sự phát triển kinh tế - xã hội của đất nước. Họ mang đến những ý tưởng sáng tạo, năng lượng dồi dào và khả năng thích ứng nhanh chóng với môi trường kinh doanh đầy biến động, như:

Thứ nhất, doanh nhân trẻ Việt Nam thường có tinh thần ham học hỏi, dám nghĩ dám làm và không ngại thử thách. Họ sẵn sàng tiếp cận những công nghệ mới, xu hướng thị trường mới và áp dụng vào hoạt động kinh doanh của mình. Nhờ vậy, họ có thể tạo ra những sản phẩm và dịch vụ sáng tạo, đáp ứng nhu cầu ngày càng cao của thị trường.

Thứ hai, doanh nhân trẻ Việt Nam có khả năng thích ứng nhanh chóng với môi trường kinh doanh đầy biến động. Họ không ngại thay đổi và luôn tìm kiếm những giải pháp mới để vượt qua khó khăn. Nhờ vậy, họ có thể trụ vững và phát triển trong môi trường kinh doanh cạnh tranh cao.

Thứ ba, nhiều doanh nhân trẻ Việt Nam có tầm nhìn xa và chiến lược phát triển rõ ràng cho doanh nghiệp của mình. Họ không chỉ tập trung vào lợi nhuận trước mắt mà còn hướng đến mục tiêu phát triển bền vững và tạo ra giá trị cho cộng đồng.

Thứ tư, doanh nhân trẻ Việt Nam thường có mạng lưới quan hệ rộng rãi trong và ngoài nước. Điều này giúp họ tiếp cận được với nguồn thông tin, nguồn vốn và thị trường mới.

Thứ năm, doanh nhân trẻ Việt Nam ngày càng có ý thức về trách nhiệm xã hội của mình. Họ tích cực tham gia vào các hoạt động thiện nguyện, hỗ trợ cộng đồng và bảo vệ môi trường.

Việt Nam đang hướng tới những mục tiêu phát triển cao cả vào các năm 2025, 2030 và đặc biệt là tầm nhìn 2045 trở thành một quốc gia phát triển, có thu nhập cao. Trong hành trình này, vai trò của doanh nhân trẻ Việt Nam nổi lên như một động lực then chốt, với những đóng góp thiết thực và tiềm năng to lớn.

Tháng 10/2023 vừa qua, Bộ Chính trị đã ban hành Nghị quyết 41-NQ/TW về xây dựng và phát huy vai trò đội ngũ doanh nhân Việt Nam trong thời kỳ mới, trong đó lần đầu tiên cụm từ "doanh nhân trẻ" được đưa vào Nghị quyết, thể hiện sự quan tâm, chăm lo, tạo điều kiện vô cùng mạnh mẽ, cụ thể của Đảng ta với sự phát triển của đội ngũ doanh nhân trẻ cũng như cộng đồng doanh nghiệp, doanh nhân cả nước.

Doanh nhân trẻ, với sự năng động, sáng tạo và khát khao chinh phục, đang thổi một làn gió mới vào nền kinh tế Việt Nam. Họ không chỉ tạo ra các doanh nghiệp, đóng góp vào GDP, mà còn tạo ra hàng triệu việc làm, góp phần giảm tỷ lệ thất nghiệp và nâng cao chất lượng cuộc sống của người dân. Đặc biệt, trong bối cảnh chuyển đổi số đang diễn ra mạnh mẽ, doanh nhân trẻ với tư duy nhạy bén và khả năng thích ứng đã nhanh chóng nắm bắt cơ hội, phát triển các mô hình kinh doanh mới dựa trên công nghệ, góp phần thúc đẩy quá trình chuyển đổi số quốc gia.

Bên cạnh đó, doanh nhân trẻ không chỉ là những người kinh doanh, họ còn là những nhà đổi mới, những người tiên phong trong việc áp dụng công nghệ mới, mô hình kinh doanh sáng tạo. Họ dám nghĩ dám làm, không ngại thử nghiệm, chấp nhận rủi ro để tìm ra những hướng đi mới, những sản phẩm, dịch vụ đột phá. Tinh thần đổi mới sáng tạo này không chỉ giúp doanh nghiệp của họ phát triển mà còn góp phần nâng cao năng lực cạnh tranh của nền kinh tế, đưa Việt Nam tiến nhanh hơn trên con đường công nghiệp hóa, hiện đại hóa.

Bên cạnh mục tiêu kinh doanh, nhiều doanh nhân trẻ ngày nay còn thể hiện rõ trách nhiệm xã hội của mình. Họ tham gia vào các hoạt động cộng đồng, đóng góp cho các dự án xã hội, từ thiện, bảo vệ môi trường... Họ hiểu rằng, thành công của doanh nghiệp không chỉ đo bằng lợi nhuận mà còn bằng những giá trị tích cực mang lại cho xã hội.

Tuy nhiên, trên con đường phát triển, doanh nhân trẻ Việt Nam vẫn còn phải đối mặt với không ít khó khăn, thách thức như: Môi trường kinh doanh còn nhiều bất cập, tiếp cận nguồn vốn khó khăn, thiếu kinh nghiệm quản lý... Để vượt qua những thách thức này và phát huy hết tiềm năng của mình, doanh nhân trẻ Việt Nam cần được hỗ trợ về mặt chính sách, tài chính và đào tạo. Chính phủ cần tạo môi trường kinh doanh thuận lợi, hỗ trợ vốn vay và cung cấp các chương trình đào tạo phù hợp cho doanh nhân trẻ.

Việt Nam là một thị trường đang phát triển với nhiều cơ hội cho doanh nghiệp. Sự tăng trưởng của dân số, tăng cường quan hệ thương mại quốc tế và sự đa dạng của nền kinh tế đều tạo ra một môi trường thuận lợi cho sự phát triển của các doanh nghiệp.

Đặc biệt, trong thời điểm khởi nghiệp đổi mới sáng tạo được thúc đẩy, cùng sự phát triển như vũ bão của khoa học công nghệ đã và đang cung cấp nhiều cơ hội cho doanh nhân trẻ để thể hiện và phát triển. Sự hỗ trợ từ phía Chính phủ và các tổ chức phi chính phủ cũng đang giúp tạo ra một môi trường thuận lợi cho sự phát triển của doanh nghiệp nhỏ và vừa. Cộng đồng doanh nhân và các tổ chức hỗ trợ khởi nghiệp đang ngày càng lớn mạnh. Các chương trình hỗ trợ, mentoring và networking giúp doanh nhân trẻ tìm kiếm cơ hội học hỏi và phát triển.

Về phía doanh nhân trẻ, cần không ngừng học hỏi, trau dồi kiến thức, kỹ năng, nâng cao năng lực cạnh tranh. Mỗi doanh nhân, doanh nghiệp trẻ cần nhanh chóng chủ động chuyển đổi mô hình tăng trưởng, từ tăng trưởng dựa vào khai thác tài nguyên sang tăng trưởng dựa vào năng suất, đổi mới sáng tạo và công nghệ. Ưu tiên phát triển các ngành công nghiệp thân thiện với môi trường, sử dụng hiệu quả tài nguyên và năng lượng. Tập trung phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao, cải thiện môi trường đầu tư kinh doanh, nâng cao năng suất lao động.

Đồng thời, đầu tư mạnh mẽ cho nghiên cứu, phát triển khoa học và công nghệ trong sản xuất kinh doanh, tăng cường ứng dụng công nghệ thông tin, công nghệ sinh học, công nghệ vật liệu mới vào sản xuất và đời sống, đi đôi với bảo vệ môi trường. Xây dựng hệ sinh thái khởi nghiệp, hỗ trợ các doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo, thúc đẩy tinh thần đổi mới sáng tạo trong xã hội.

Mặt khác, cần dành thời gian quan tâm và liên tục thúc đẩy việc tham gia đối thoại, tư vấn cơ chế chính sách cho Chính phủ và các cơ quan nhà nước, nhằm giúp đổi mới và không ngừng kiến tạo, mở ra các động lực tăng trưởng mới, thúc đẩy môi trường sản xuất kinh doanh lành mạnh, hiệu quả, góp phần tích cực cho sự phát triển đất nước trong giai đoạn phát triển mới. Bên cạnh đó, cần phát huy tinh thần đoàn kết, hợp tác, cùng nhau xây dựng một cộng đồng doanh nhân trẻ vững mạnh.

Đối với tổ chức Hội Doanh nhân trẻ Việt Nam - tổ chức đại diện cho quyền và lợi ích của cộng đồng doanh nhân trẻ Việt Nam - mục tiêu 2025, 2030 và 2045 cũng sẽ gắn liền với sự phát triển của cộng đồng doanh nhân trẻ, bằng việc sẽ trở thành và giữ vững vị thế là một trong những tổ chức doanh nhân uy tín và quan trọng của quốc gia, được Chính phủ tin cậy, đồng hành trong các định hướng, quyết sách trong lĩnh vực kinh tế - xã hội; là lực lượng tiên phong trong sự nghiệp phát triển kinh tế đất nước và chia sẻ trách nhiệm với cộng đồng và đoàn kết tập hợp doanh nhân trẻ trong và ngoài nước; đồng thời trở thành tổ chức vườn ươm số một Việt Nam trong việc hỗ trợ phát triển phong trào kinh tế của giới trẻ và các doanh nghiệp khởi nghiệp; là một tổ chức hội doanh nhân uy tín, ngày càng có vị thế trong khu vực và quốc tế.

Có thể khẳng định rằng, doanh nhân trẻ Việt Nam đã và đang đóng góp quan trọng vào sự phát triển của đất nước. Như Tổng Bí thư Nguyễn Phú Trọng đã nhấn mạnh "Đất nước ta chưa bao giờ có được cơ đồ, tiềm lực, vị thế như ngày nay". Doanh nhân trẻ Việt Nam nói riêng, doanh nhân Việt Nam nói chung với khát vọng Dấn Thân - Cống Hiến - Chia Sẻ - Phụng Sự cần tận dụng tốt và hiệu quả thời cơ này để đưa khát vọng đất nước phồn vinh trở thành hiện thực. Với tiềm năng và khát vọng của mình, doanh nhân trẻ Việt Nam hoàn toàn có thể trở thành lực lượng nòng cốt, đóng góp quan trọng vào sự nghiệp xây dựng và phát triển đất nước, hiện thực hóa tầm nhìn 2045 - một Việt Nam hùng cường, thịnh vượng./.